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关键词:人力资源管理师培训
人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。国家自2003年开始,在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证,该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业,规定从业人员必须持证上岗。
发展前景:
目前中国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门,而掌握专业人力资源管理知识,拥有职业资格证书的从业人员极其稀少,据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上,仅上海保守估计缺口就在4万人左右,大连已达到3万人左右,目前全国已有13000多人参加了该职业的资格认证,该职业的人才已成为社会中的紧缺人才,经过专业培训,拥有资格证书的HR人才,已成为企业争夺的对象。
人力资源管理师报考条件:
——具备以下条件之一者,可申报四级/中级工:
(1)累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
(2)取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3)高等院校本专业或相关专业在校生。
员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。
金色未来培训学校创立于2002年,目前设有四个学院,三个校区,两个中心和一个公司:四个学院包括套本学院、会计学院、建筑工程学院和企业商学院,三个校区为石家庄校区、保定校区、秦皇岛校区,两个中心是公务员考培中心、职业资格培训中心,以及石家庄人力资源服务有限公司。
十多年来金色未来为社会各界培训人才数万名,签约合作与培训企业数百家。形成了完善的培训管理体系、良好的学员口碑和普遍的社会认可。多次被评为省、市级先进教学单位,获得十佳教育培训学校荣誉,成为中国商业联合会特定培训中心、中国物流与采购联合会特定培训中心、省商务厅特定服务外包人才培训机构、河北省服务贸易协会理事单位、河北建材职教集团理事单位等。
学校始终秉承“谦诚、笃学”的校训,坚持“以职业能力为核心、以市场为导向”的培训理念,以“对学员负责,让企业满意”为标准严格要求自己,不断提高培训质量和服务水平,为客户提供更高品质的培训课程,为企事业单位源源不断的输送优秀人才与先进理念,立足河北,服务河北!为本省的经济建设和企业繁荣和发展贡献自己的力量。
学校名称:石家庄金色未来职业技能培训学校
固定电话:400-001-5729
授课地址:河北省石家庄市裕华东路106号金领大厦 预约参观